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標題: 为 LinkedIn Feed 开发 4 种帖子类型 [打印本頁]

作者: Akabborakabbor 時間: 2024-2-14 17:47 標題: 为 LinkedIn Feed 开发 4 种帖子类型

准备好 LinkedIn 个人资料以给人留下良好的第一印象后，您需要决定要发布的内容。您可以分享以下四种特定类型的内容，以提高 LinkedIn 上的参与度。讲一个故事故事通常比简单的事实或提示更有效地吸引注意力。讲故事会让您的 LinkedIn 帖子被更多人阅读和分享，并帮助读者更好地理解您分享的建议。以下是您可以讲故事的一些想法：分享一个个人的前后故事，讨论您过去如何在与您的主题或利基相关的问题上挣扎以及您如何克服它。 LinkedIn 帖子分享个人故事的示例按照类似的前后格式讲述一个有关您帮助过的学生、客户或读者的成功故事。讨论读者向您提出的问题并解释您的回答。

您不再只是通过电子邮件或 LinkedIn 消息单独回复读者，而是将主要课程变成公共 LinkedIn 帖子来帮助数百人！这是重新利用内容并节省内容创建时间的好方法。促进公正的辩论另一种有效的 LinkedIn 帖子类型是提出公正的问题来收集意见。在这种情况下，您充当协调人。为了形象化这一点，如果您是一名营养教练，您可能会问这阿尔及利亚 WhatsApp 数据样的问题来促进参与：问题：一天中哪一餐对于坚持健康饮食来说最困难？为什么？或者你可以发表声明并询问听众对此的看法：我的大多数学生告诉我，晚餐是坚持饮食最困难的一餐。你同意？为什么或者为什么不？消除神话 LinkedIn 发帖的另一种方法是打破与你的专业领域相关的常见神话。

我有工作招聘人员的背景，所以我利用这些知识来打破有关求职过程的神话。我最近在 LinkedIn 上发表了一篇文章，讲述了每次工作申请都需要发送求职信的说法是一个神话。然后我进一步详细介绍了何时需要求职信以及何时不需要求职信。人们回复并感谢我节省了他们的时间，并告诉我他们过去被告知的恰恰相反。一个人说，这是他们肩上的一个巨大的负担。这就是如何让人们记住你的名字并将你视为专家。如果你能给人们一个“啊哈！”那一刻，他们会记住它。因此，请考虑一下您拥有哪些内部知识或经验，然后尝试列出一系列错误的、阻碍人们进入您行业的常见信念。打破神话将为您的受众带来价值，同时帮助您成为专家，因此这对于增加您的社交追随者来说是双赢的。

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